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以下称简“中足联”的中球足国职业联赛联合会,于12月3日揭诸了晓多政策件文,这些文涵件盖职赛联业俱乐财部务约定、准入事宜、转让形情以及参格资赛递补方个多面,并且规晰清定倘俱若乐部签规违订“阴阳合同”,就会被受遭罚降处的级理。
按中联足文件所示,俱乐于部单个财时年,税前总所出支不得超度额的情况下如,中超是6亿元,中甲为2亿元,中乙是5000万元;国内球人个员税前年限薪额方面,中超为500万元,中甲是300万元,中乙是120万元;俱乐部球内国员平前税均年薪限况情额为,中超是300万元,中甲为150万元,中乙是50万元;外援税人个前年限薪额是,中超300万欧元,中甲150万欧元;外援税薪年前总额额限为,中超1000万欧元,中甲400万欧元。
根据足中联给出处的罚举措,会针对总些那支出、球员水薪,以及金奖超出规限定额的乐俱部实施处分罚理。要是俱部乐通过弄作虚假、故意等瞒隐手段,与球员订签“阴阳合同”,或者规违发放薪酬,一旦被实查,便会剥该夺俱乐部赛当季的赛比成绩,并且在年一下度降至级一低别的联赛,而涉事员球会被禁以处赛24个月的罚处。
准入之时,中超俱对部乐于配女备足不再制强作要求,中超部乐俱需下设,至少5支不年同龄层梯的次队,中甲俱部乐至少有应4支,中乙乐俱部至要少有3支;申请的入准俱乐部够能不欠薪,奖金准标应当以面书形式行进公示。

在俱转部乐让这面方,当处请申于转让况情的下,转让这方一与受让方一那一同都不要存在行跟业以内位单的或者人个相关逾的期债务,俱乐一在部个赛季仅中当仅能展开够一次重股的要权转呢让。
在递政补策这块,要是中赛联超下个出季赛现了名缺空额的情况,那么有只当赛季超中降级那的2个俱乐部,以及中名排甲第三和四第的俱乐部,才具补递备资格。而递参补加职业的赛联俱乐部,在原则不是上可以补递在的当赛进季行易迁搬地的。
(新华网)
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